• Slide
    CANLI DERSE GİRİŞ İÇİN TIKLAYINIZ
  • Slide
    Kariyerini geliştir, geleceğini değiştir.
    Canlı derslerimize katılmak için TIKLAYINIZ.
  • Slide
    ÖN MUHASEBE EĞİTİMİ
    20 Saat canlı ders anlatımı Detaylar için TIKLAYINIZ
  • Slide
    KOBİ DANIŞMANI OLMAK İSTERMİSİNİZ
    Kayıt İçin TIKLAYINIZ.
  • Slide
    MALİ MÜŞAVİRLİK STAJ BAŞLATMA SINAVI
    CANLI DERSLERE KATILMAK İÇİN TIKLAYINIZ.
  • Slide
    AKADEMİK DERSLERİMİZ İLE EĞİTİM ALIN;
    HAYATINIZI DEĞİŞTİRİP;GELECEĞİNİZİ ŞEKİLLENDİRİN.
  • Slide
    Canlı Derslerimize katıl;
    Sertifikanı CV'ne altın harflerle yaz...
  • Slide
    Amasya Ticaret ve Sanayi Odası e-defter ve e-fatura eğitimi
    Amasya Tso Üyelerine ve mali müşavirlerimize e-defter ve e-fatura eğitimi verildi.
  • Slide
    Zile Ticaret ve Sanayi Odası E-Ticaret Eğitimi
    Zile TSO Odası üyelerine 10 saat teorik ve uygulamalı e-ticaret eğitimi verildi. Eğitim sonunda sertifika dağıtımı yapıldı.
  • Slide
    Adana Sanayi Odası E-defter ve E-fatura eğitimi
    Adana Sanayi Odası üyelerine Uyumsoft; Muhasebede dijital dönüşüm e-defter ve e-fatura eğitimi verildi.

İK alanında kariyer planlayan katılımcılar için kapsamlı olarak hazırlanan bu sertifika programı, aynı zamanda alanında uzmanlaşmak isteyen tüm insan kaynakları çalışanlarına hitap etmektedir.

EĞİTİM İÇERİĞİ

İşletmelerde Yönetim ve Temel Kavramlar

İnsan Kaynakları Yönetimi

İnsan Kaynakları Planlama ve İş Analizi

İşgücü Arama, Seçme ve Yerleştirme

Performans Değerleme ve Performans Yönetimi

Hizmet İçi Eğitim ve Kariyer Planlama

İş Değerleme ve Ücret Yönetimi

İKY Uygulamalarının İşletme Başarı Açısından Değerlendirilmesi

İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri (İKBS)

BU EĞİTİM KATILIMCILARA NE SAĞLAR?

  • Eğitimin sağladığı kazanımlar aşağıda sunulmuştur:
  • İnsan kaynakları yönetimi kavram, ilke ve tanımlarını yapabilmek,Müzakere kavramının öğrenilmesi,
  • İnsan kaynakları yönetimi gelişim sürecinin anlaşılması ve personel yönetimi ile farklılıkları ortaya koyabilmek,
  • İnsan kaynakları planlama ve iş analizi süreçlerinin önemini kavrayabilmek ve bunları uygulayabilecek yetkinlikte olmak,
  • Temel insan kaynakları yönetimi işlevlerinden işgücü arama, seçme ve yerleştirme süreci hakkında kapsamlı ve uygulamaya yönelik bilgi sahibi olmak, konuyla ilgili kilit noktalara hakim olmak,
  • Etkili mülakat ve karar süreci yönetebilmek,
  • Performans değerleme ve yönetimi hakkında teorik ve uygulamaya yönelik bilgi sahibi olmak bunun yanı sıra performans değerleme yöntemleri hakkında yeterli bilgi sahibi olmak,
  • İnsan kaynakları işlevlerinden hizmet içi eğitim ve kariyer planlama konularında uzman olmak,
  • İş değerleme ve ücret yönetimi süreçlerini öğrenmek, iş değerleme yöntemleri konusunda kapsamlı bilgi sahibi olmak,


İnsan Kaynakları uygulamalarının değerlendirilmesi ve İKY başarı göstergeleri neler olduğunu ifade edebilmek,

  •   İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri (İKBS) hakkında bilgi sahibi olmak.
  •   KİMLER KATILABİLİR?
  •   İnsan kaynakları yöneticileri,uzmanları ve çalışanları,
  •   Kariyerine insan kaynakları yönetimi alanında devam etmek isteyenler,
  •   İK alanında kariyer planlayan üniversite öğrencileri ve mezunlar,
  •   Kurumlarda insan kaynakları uzmanı olup kendini geliştirmek isteyenler,
  •   İşletme yöneticileri ve yönetici adayları,
  •   İnsan kaynakları yönetimine ilgi duyan ve bu alanda kariyer hedefleyenler,

 

Dersimizin toplam süresi 10 ders (10 SAAT'DİR). Derslerimiz uzman akademisyenler tarafından ONLİNE (CANLI) olarak işlenmektedir. Derslerde katılımcılar soru ve bildirimde bulunabilirler. Katılımcılara eğitim sonunda başarı sertifikaları verilmektedir. Sertifika e- posta ile gönderilecektir.

 Kayıt Ol Giriş Yap

Yorumlar

Henüz yorum yapılmadı.

Yorum Yaz


En fazla 500 karakter. 500 karakter kaldı.